Neidio i'r prif gynnwys

Mae'r wefan hon yn annibynnol ar y GIG a'r Adran Iechyd.

Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Gofal Brys
Gradd
Gradd 8c
Contract
Parhaol
Oriau
Llawnamser - 37.5 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
050-AC354-0525
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Ysbyty Maelor Wrecsam
Tref
Wrecsam
Cyflog
£75,405 - £86,885 y flwyddyn
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
05/06/2025 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr logo

Rheolwr Cyffredinol y Gyfarwyddiaeth

Gradd 8c

Trosolwg o'r swydd

Rheolwr Cyffredinol y Gyfarwyddiaeth – Meddygaeth

Ydych chi'n arweinydd deinamig a phrofiadol sy'n chwilio am gyfle cyffrous i wneud gwahaniaeth go iawn mewn gofal cleifion a darparu gwasanaethau? Rydym yn chwilio am DGM ar gyfer Meddygaeth i ymuno â'n tîm arwain yn Ysbyty Maelor. Bydd y rôl ganolog hon yn darparu rheolaeth strategol, weithredol a pherfformiad ar draws ystod eang o wasanaethau clinigol a rheolaethol, gyda phwyslais arbennig ar gyflawni targedau amseroedd aros a gwelliannau parhaus mewn gofal a phrofiad cleifion.

Fel y DGM, byddwch yn gyfrifol am reoli strategol, gweithredol a pherfformiad, gan gynnwys ansawdd gwasanaeth, cynllunio, defnyddio adnoddau, a moderneiddio.  Gweithio i sicrhau bod targedau amseroedd aros yn cael eu cyflawni a mesurau perfformiad allweddol eraill wrth ysgogi gwelliannau parhaus mewn mynediad a gofal cleifion. Yn y rôl hon, byddwch hefyd yn gyfrifol am ddarparu gweithlu arbenigol, cyllid a pherfformiad mewn partneriaeth ag arweinwyr clinigol ac amlddisgyblaethol.

 

Prif ddyletswyddau'r swydd

Byddwch yn aelod allweddol o'r Tîm Rheoli Ysbytai, gan gyfrannu at drefniadau cynllunio corfforaethol a rheoli perfformiad. Bydd meddylfryd cydweithredol yn hanfodol, gan y byddwch yn gweithio'n agos gyda gwasanaethau gofal sylfaenol, cymunedol ac eilaidd i sicrhau llwybrau cleifion di-dor a darparu gwasanaethau effeithlon. Gan weithredu gyda lefel uchel o gyfrifoldeb, byddwch yn nodi ac yn trosi polisi a strategaeth y gwasanaeth iechyd yn gynlluniau y gellir eu gweithredu o fewn y fframwaith rheoli perfformiad. Yn ogystal, byddwch yn rheoli tîm ymroddedig o staff, gan sicrhau bod targedau gweithredol, ariannol, perfformiad a gweithgaredd yn cael eu cyflawni.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon; mae Cymraeg a/neu Saesneg geisio am y swydd hon. 

 

Gweithio i'n sefydliad

Amdanoch Chi

I lwyddo yn y rôl hon, bydd gennych brofiad rheoli helaeth mewn lleoliad gofal iechyd, yn ddelfrydol o fewn GIG neu amgylchedd cymhleth tebyg. Bydd gennych hanes profedig o arwain strategol, gwella gwasanaethau a rheoli perfformiad, ynghyd â gwybodaeth weithredol gref ar draws AD, cyllid, llywodraethu a darparu gwasanaethau clinigol.

Mae sgiliau cyfathrebu a rhyngbersonol rhagorol yn hanfodol, gan eich galluogi i ymgysylltu a dylanwadu ar bob lefel, o dimau rheng flaen i Gyfarwyddwyr Ysbytai. Byddwch yn cael eich ysgogi i wella gofal cleifion, gwella safonau gwasanaeth, a meithrin diwylliant o ganlyniadau effeithlonrwydd ac o ansawdd uchel. Mae gallu amlwg i reoli mentrau newid a moderneiddio yn effeithiol yn hanfodol, yn ogystal â'r ymrwymiad a'r weledigaeth i ymgorffori polisi a strategaeth y gwasanaeth iechyd mewn gweithrediadau lleol a sicrhau canlyniadau diriaethol.

Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac.

Manyleb y person

Cymwysterau a/neu Wybodaeth

Meini prawf hanfodol
  • Gradd Ôl-raddedig mewn pwnc perthnasol
  • Tystiolaeth o Ddatblygiad Proffesiynol/Rheoli parhaus
  • Cymhwyster Rheolaethol
  • Datblygiad proffesiynol / rheolaethol mewn maes perthnasol hyd at radd meistr
Meini prawf dymunol
  • Meistr mewn rheolaeth neu gyfwerth.

Profiad

Meini prawf hanfodol
  • Profiad o reoli prosiectau
  • Profiad o roi arloesiadau ar waith a rheoli newid o fewn amgylcheddau clinigol – aml-safle
  • Profiad sylweddol o weithredu'n effeithiol ar lefel uwch o fewn y sefydliad.
  • Profiad o archwilio clinigol a gweithredu camau gweithredu
  • Profiad o weithio amlbroffesiynol ar lefel uwch / gweithio'n effeithiol gyda rhanddeiliaid eraill
  • Gwasanaeth rheoli cyllideb sylweddol
  • Profiad o reoli gweithredol
Meini prawf dymunol
  • Profiad o ofal heb ei drefnu a gofal wedi'i drefnu
  • Rheoli Safle (lleiafswm 8a)

Gallu a Galluoedd

Meini prawf hanfodol
  • Bydd deiliad y swydd yn fedrus iawn wrth gyfathrebu ar lafar ac yn ysgrifenedig ar bob lefel.
  • Y gallu i feddwl yn ochrol, blaenoriaethu'n effeithiol, dadansoddi a datrys problemau cymhleth.
  • Mae lefel uchel o sgiliau rheoli pobl/rhyngbersonol yn hanfodol.
  • Hyfedr mewn datrys gwrthdaro
  • Medrus a phrofiadol mewn rheoli a chyflawni newid yn llwyddiannus
  • Tystiolaeth o wybodaeth am benderfynyddion allweddol iechyd a moderneiddio gwasanaethau i gyflawni gwelliannau
  • Pennu cyllideb a rheolaeth gyllidebol
Meini prawf dymunol
  • Dangos gwybodaeth fanwl am faterion y GIG, er enghraifft llywodraethu clinigol, mesurau ansawdd, Buddsoddwyr mewn Pobl ac archwilio

Gwerthoedd

Meini prawf hanfodol
  • Adeiladwr tîm gyda sgiliau rhyngbersonol rhagorol.
  • Dylai arwain trwy esiampl, gan osod safon y mae staff yn dyheu amdani ac yn cael eu cymell i'w chyrraedd.
  • Rhaid dangos Gwerthoedd y Bwrdd Iechyd

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Working ForwardApprenticeships logoDisability confident leaderStonewall Top 100Stop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.hyderus o ran anableddTime to changeStonewall Top 100 EmployersCore principles

Gofynion ymgeisio

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
Hazel Davies
Teitl y swydd
Acute Director of Operations
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
03000 858461
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg