Trosolwg o'r swydd

Mae cyfle cyffrous wedi codi yn y gwasanaethau arennau i weithio fel Nyrs Arbennig Clefyd Aren Niferus yn Uned Aren Wrecsam Maelor. Yn unol â'r ymchwil gyfredol a'r arfer gorau, bydd y person sy'n dal y swydd yn canolbwyntio ar atal rhag symudiad clefyd aren cronig trwy weithio'n agos gyda'r meddyg arbenigol ar afiechydon arennol, gofal sylfaenol a chydweithwyr eraill yn y tîm aml-waith. Wedi'i leoli mewn gofal eilaidd, bydd disgwyl i'r person sy'n dal y swydd asesu, cynllunio, gweithredu acwerthuso gofal holistaidd i gleifion gyda Clefyd Aren Cronig (CKD) camau 3-5 gan weithio ochr yn ochr â'r meddyg arbenigol ar afiechydon arennol wrth gymryd rhan yn y cynllunio tymor hir ar gyfer y dyfodol. Bydd y nyrs CKD yn arbenigo mewn rheoli pwysedd gwaed ac anaemia, tra'n cefnogi'r claf gyda addysg a chyngor ynglŷn â addysg cyn dialysis, trawsblannu ac gofal diwedd oes. Bydd cyfleoedd parhaus i'r gwasanaeth ddatblygu.  Am fwy o wybodaeth cysylltwch â Matron Charlotte Pearce [email protected]

Prif ddyletswyddau'r swydd

CRYNODEB SWYDD/PWRPAS Y SWYDD:

·      Mae atal cynnydd CKD yn hollbwysig i reoli gwasanaethau arennol yn y dyfodol a dylai’r pwyslais fod ar ofal cyn dialysis a thrawsblannu. Dangosodd ymchwil fod rheolaeth dda cyn dialysis yn arafu’r disgyniad at therapïau adfer aren ac felly’n lleihau baich gwasanaethau gofal eilaidd.

·      Ar y cyd â Neffrolegydd Ymgynghorol, Cydweithwyr Gofal Cychwynnol ac aelodau eraill y tîm amlddisgyblaethol arennol, bydd deilydd y swydd yn asesu, cynllunio, gweithredu a gwerthuso gofal cyfannol i gleifion â chyfnodau 3-5 clefyd cronig yr arennau (CKD).

·      Lleolir deilydd y swydd ym maes gofal eilaidd ond disgwylir iddo weithio’n agos gyda gofal cychwynnol, gan roi cyngor arbenigol a  hyfforddiant i gleifion a gweithwyr gofal iechyd proffesiynol.  Agwedd bwysig o'r rôl hon ydy cynyddu sgiliau gweithwyr gofal iechyd proffesiynol nad ydynt ym maes gofal eilaidd o ran atal CKD a'i drin ar y cyd ag eraill.

·      Y nod fydd datblygu model clinigol ar gyfer trin cleifion clefyd cronig yr arennau trwy weithio ar y cyd.  Canolbwyntir ar greu continwwm o ofal sy’n cynnwys cydweithwyr proffesiynol perthnasol yn y sefydliad a’r gymuned gan weithio ar draws ffiniau proffesiynol a sefydliadol.

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.